Portafolis Projecte Intermodular

Nicolàs Sellanes

- Anàlisi detallada dels llocs de treball

A Safyra, els llocs de treball s'organitzen en àrees clau que permeten l'activitat B2B de consultoria i subministrament tecnològic. A continuació, es detallen les responsabilitats, requisits i condicions laborals per a cada rol.

1. Comercial i Direcció

Commercial Manager
Tasques i Responsabilitats Formació i Competències Contracte i Sou Estimat Treballador/a Assignat/da
  • Desenvolupament i execució de l'estratègia comercial global.
  • Gestió i supervisió de l'equip de vendes.
  • Negociació de grans comptes i establiment de KPI.
  • Llicenciatura/Grau en ADE, Econòmiques o similars.
  • Domini de gestió de personal i tècniques de vendes B2B.
  • Competència: Lideratge estratègic i orientació a resultats.
  • Tipus: Indefinit, Jornada Completa.
  • Sou: 45.000 - 55.000 € bruts anuals + Variable per objectius.
fototreballador1 - Júlia Riera
Comercial Sènior
Tasques i Responsabilitats Formació i Competències Contracte i Sou Estimat Treballador/a Assignat/da
  • Gestió i fidelització de la cartera de clients assignada.
  • Venda consultiva de solucions complexes (hardware i software).
  • Elaboració de pressupostos i seguiment de la postvenda.
  • Cicle Superior en Màrqueting o Comercialització.
  • Experiència mínima de 5 anys en vendes B2B.
  • Competència: Negociació avançada i gestió del temps.
  • Tipus: Indefinit, Jornada Completa.
  • Sou: 30.000 - 38.000 € bruts anuals + Altes comissions.
fototreballador2 - Marta López
Comercial Junior
Tasques i Responsabilitats Formació i Competències Contracte i Sou Estimat Treballador/a Assignat/da
  • Prospecció de nous clients a través de Cold Calling i visites concertades.
  • Qualificació de leads i suport a l'equip Sènior.
  • Manteniment actualitzat de la base de dades (CRM).
  • Grau o CFGS en àrea comercial.
  • Coneixements bàsics de màrqueting digital i eines CRM.
  • Competència: Proactivitat, ganes d'aprendre i resiliència.
  • Tipus: Indefinit (amb període de prova llarg), Jornada Completa.
  • Sou: 20.000 - 25.000 € bruts anuals + Variable per captació.
fototreballador3 - Pol García
fototreballador4 - Pol Solà

2. Desenvolupament Informàtic i Suport Tècnic

Tècnic IT Sènior / Arquitecte de Xarxa
Tasques i Responsabilitats Formació i Competències Contracte i Sou Estimat Treballador/a Assignat/da
  • Disseny, implementació i manteniment d'arquitectures WAN/LAN.
  • Gestió de la seguretat de la xarxa (firewalls, VPN, etc.).
  • Supervisió i formació de l'equip tècnic Junior.
  • Enginyeria Informàtica o Telecomunicacions.
  • Certificacions Sènior (ex: Cisco CCIE, AWS Certified Advanced Networking).
  • Competència: Pensament analític, resolució de problemes complexos.
  • Tipus: Indefinit, Jornada Completa.
  • Sou: 40.000 - 50.000 € bruts anuals + Accés a cursos de certificació.
fototreballador5 - Arnau Serra
Tècnic IT Junior / Suport Tècnic
Tasques i Responsabilitats Formació i Competències Contracte i Sou Estimat Treballador/a Assignat/da
  • Suport tècnic de Nivell 1 i 2 a clients (telefònic i remot).
  • Diagnòstic i solució d'incidències de xarxa i sistemes operatius.
  • Documentació de procediments i solucions tècniques.
  • CFGS en Administració de Sistemes Informàtics en Xarxa (ASIX).
  • Coneixements de protocols TCP/IP, encaminament i sistemes Windows/Linux.
  • Competència: Adaptabilitat, atenció al detall i treball en equip.
  • Tipus: Indefinit (amb formació contínua), Jornada Completa.
  • Sou: 22.000 - 28.000 € bruts anuals.
fototreballador6 - David Puig

3. Logística i Administració

Responsable Logística
Tasques i Responsabilitats Formació i Competències Contracte i Sou Estimat Treballador/a Assignat/da
  • Planificació, gestió i control de la cadena de subministrament (Supply Chain).
  • Negociació amb proveïdors globals i empreses de transport.
  • Optimització de processos d'emmagatzematge i costos de transport.
  • Enginyeria d'Organització Industrial o similar.
  • Experiència de 10+ anys en logística de producte tecnològic.
  • Competència: Organització, planificació i gestió de riscs.
  • Tipus: Indefinit, Jornada Completa.
  • Sou: 38.000 - 45.000 € bruts anuals + Bonificació per eficiència.
fototreballador7 - Marc Pérez
Tècnic Logística i Administració
Tasques i Responsabilitats Formació i Competències Contracte i Sou Estimat Treballador/a Assignat/da
  • Gestió d'inventaris, recepció de mercaderia i control de qualitat.
  • Processament de comandes, facturació i gestió de la documentació duanera.
  • Suport administratiu al departament comercial i financer.
  • CFGS en Transport i Logística o Grau en Administració.
  • Domini de sistemes ERP i coneixement de normatives de comerç internacional.
  • Competència: Atenció al detall, organització i gestió documental.
  • Tipus: Indefinit, Jornada Completa.
  • Sou: 24.000 - 30.000 € bruts anuals.
fototreballador8 - Laura Vila
fototreballador9 - Clara Ferrer

4. Recursos Humans

Tècnic de Recursos Humans
Tasques i Responsabilitats Formació i Competències Contracte i Sou Estimat Treballador/a Assignat/da
  • Gestió de la contractació, nòmines i documentació laboral.
  • Detecció de necessitats de formació i gestió del clima laboral.
  • Reclutament i selecció de nou personal, especialment tecnològic.
  • Grau en Psicologia o Relacions Laborals, o Màster en RRHH.
  • Coneixement de la legislació laboral vigent i tècniques d'entrevista.
  • Competència: Empatia, mediació i gestió del talent.
  • Tipus: Indefinit, Jornada Completa (amb flexibilitat horària).
  • Sou: 28.000 - 35.000 € bruts anuals.
fototreballador10 - Laia Soler

Nota: El sou estimat és brut anual i pot variar en funció de l'antiguitat, l'acompliment i el conveni col·lectiu aplicable.